特定技能 | 大阪人材開発

特定技能制度とは？

人材を確保することが困難な状況にある分野において、専門性・技能を有し即戦力となる外国人を受け入れていく仕組みを構築するために２０１９年４月に特定技能制度が創設されました。
特定技能には、「１号」と「２号」の資格があります。

※2024年4月　深刻な人材不足である４分野が追加されることが決まりました。
「自動車運送業」「鉄道」「林業」「木材産業」
新規分野の業務内容等の詳細は「出入国在留管理庁公式サイト」をご覧ください。

特定技能「1号」の１０項目の支援

特定技能外国人を受け入れるためには、雇用した１号特定技能外国人に対して日本で生活するためにが各種支援を実施する義務があります。特定技能外国人を受け入れた後も、受入れ企業の義務を確実に履行することが求められます。大阪人材開発事業協同組合では受入企業様から業務委託を受け、送迎から生活面まで各種支援を行います。